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(1)【◆题库问题◆】：[填空题] 和顾客、雇员保持长期的良好关系非常重要的，这要以（）和（）为基础。

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 国际货币基金组织将政府财政支出按经济类型分为8类，以下不属于国际货币基金组织支出项目的是（）A．雇员报酬B．住房和杜区生活设施C．补贴D．社会福利津贴E．固定资本的消耗

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 资本主义利息的来源归根结底是（）A．银行雇员创造的剩余价值B．企业利润的一部分C．产业工人创造的剩余价值的一部分D．资本所有权的收入

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 雇主对其雇员在受雇期间因从事与职业行为有关的工作而患职业病或伤、残、亡等依法应承担医疗费、工伤补贴、家属抚恤等责任具有保险利益，应投保（）A．公众责任保险B．雇主责任保险C．职业责任保险D．产品责任保险

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 资本主义银行利润的最终来源是（）A．存款利息低于贷款利息的差额B．存款利息高于贷款利息的差额C．银行雇员创造的剩余价值D．产业工人创造的剩余价值

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 关于DB型计划与DC型计划的说法，正确的是（）。A．DB型计划由雇员承担投资风险，DC型计划由雇主承担投资风险B．DB型计划更受年轻雇员欢迎，DC型计划更受年老雇员欢迎C．DB型计划认知价值较高，DC型计划认知价值较低D．DB型计划不利于经常变换工作单位的雇员，DC型计划给付水平直接受投资绩效的影响

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 在现代企业中，其行为更难于观察、委托代理问题更为严重的阶层是（）。A．一般雇员B．推销员C．高层管理者D．特殊岗位人员

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 在某些情况下，人身保险中保险利益也可以计算和限定，这主要是指（）A．雇主对雇员的生命B．子女对父母的生命C．债权人对债务人的生命D．丈夫对妻子的生命

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(1)【◆题库问题◆】：[填空题] 跨国经营指数（TNI）是外资产比重、（）和国外雇员比重这三个参数所计算的算术平均值。指数值越高说明该跨国公司国际化经营的程度越高。

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 下列关系中构成对他人生命的可保利益的有（）。A．债权债务关系B．雇主与雇员的关系C．配偶关系D．同事关系

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(1)【◆题库问题◆】：[多选] 形成操作风险的因素主要有四个：人员因素、内部流程、系统玦陷、外部事件。下列引发操作风险的因素中，()属于人员因素.A．内部欺诈B．知识/技能匮乏C．核心雇员流失D．外部欺诈/盗窃

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(1)【◆题库问题◆】：[单选] 属于负强化的实例是（　　）。A．老板对迟到的雇员扣发奖金B．老师不再批评按时完成作业的小明C．感觉屋内人声嘈杂时暂时离屋D．上课扮怪相而不再有老师和同学理睬