职工代表大会审议企业制定、修改或者决定的有关劳动报酬、()职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 职工代表大会审议企业制定、修改或者决定的有关劳动报酬、()职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项方案,提出意见和建议。A.工作时间B.休息休假C.劳动安全卫生D.保险福利
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 职工代表大会审议企业制定、修改或者决定的有关劳动报酬、()职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项方案,提出意见和建议。A.工作时间B.休息休假C.劳动安全卫生D.保险福利
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 职工代表大会审议企业制定、修改或者决定的有关劳动报酬、()职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项方案,提出意见和建议。A.工作时间B.休息休假C.劳动安全卫生D.保险福利
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 2013年12月31日,甲公司应支付其销售部职工工资200000元,社会保险40000元,下列会计分录正确的是()。A.借:管理费用240000贷:应付职工薪酬--工资200000--社会保险费40000B.借:销售费用240000贷:应付职工薪酬--工资200000--职工福利40000C.借:销售费用240000贷:应付职工薪酬--工资200000--社会保险费40000D.借:制造费用240000
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 关于网络信息资源配置的原则,描述正确的()A.以信息服务机构的需求为导向B.强调信息服务机构的独立活动C.争取实现社会经济福利的最大化D.追求" 大而全""小而全"
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 基本福利和奖励福利是福利的两种不同类型,下列哪一项不属于基本福利?()A.医疗保险B.年休假C.失业保险D.生育保险
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 人力资源管理包括的主要内容有()A.员工培训B.人力资源规划C.福利管理D.劳动关系管理E.职业管理
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 刘建刚在创业初期建立了()制度。A.福利B.退休C.培训D.考勤
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 集团公司、矿(厂)设立合理化建议评审委员会,下设合理化建议办公室和工程技术、()、精神文明建设四个专业评审组。A.安全生产B.经营管理C.安全环保D.后勤福利
(1)【◆题库问题◆】:[填空题] 企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,()有工会代表参加。
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 企业研究经营管理和发展的重大问题应当听取工会的意见召开讨论有关()等涉及职工切身利益的会议,必须有工会代表参加。A.工资B.福利C.劳动安全卫生D.社会保险
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 工会生活保障工作是工会组织通过各种途径和形式,对在()方面遇到困难和问题的职工及时给予帮扶救助的一项重要工作。A.职工福利B.生活C.工作
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 职工代表大会审议企业制定、修改或者决定的有关劳动报酬、()职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项方案,提出意见和建议。A.工作时间B.休息休假C.劳动安全卫生D.保险福利
(1)【◆题库问题◆】:[判断题] 动物福利指为了保证动物在建康舒适的状态下生存,而人为给动物提供的相应物质条件和采用的行为方式,以保证动物处于生理和心理愉快的感受状态。A.正确B.错误
(1)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 如何理解“在近代科学中,对人类福利最大的一门科学要算是微生物学了”?
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 斯密在对" 看不见的手"的分析中提到:"……他常常是通过追求个人利益无意中为社会增加了福利,而且比他在有意为社会增加福利的时候干的更加有效"这句话向我们表明了()。A.市场调节的有效性B.一般情况下,市场调节优于人为调节C.任何情况下,市场调节都优于人为调节D.市场经济的完美性
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 普通劳动者通过购买股票所获得的股息和分红是()A.非剥削性质的劳动收入B.非剥削性质的资金收入C.剥削性质的资本收入D.福利性收入
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 普通劳动者通过购买股票获得的股息属于()A.经营性收入B.资金收入C.劳动收入D.福利性收入
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 关于企业年金的作用描述不正确的是().A.是一种重要的人力资源管理工具B.会加重公共养老金的负担C.可以帮助提高员工退休收入D.是吸引、保留和激励员工的一项福利手段
(1)【◆题库问题◆】:[问答题,论述题] 数字产品的著作权保护带来了创新激励和垄断的福利损失,请描述它们之间的关系。
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 近年来逐渐成为员工福利计划的保险是()A.团体保险B.个人保险C.意外伤害保险D.健康保险