学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经济时代发展的(),融合了东西方管理思想的精华。
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经济时代发展的(),融合了东西方管理思想的精华。A.现代管理理论B.企业文化理论C.团队管理理论
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经济时代发展的(),融合了东西方管理思想的精华。A.现代管理理论B.企业文化理论C.团队管理理论
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经济时代发展的(),融合了东西方管理思想的精华。A.现代管理理论B.企业文化理论C.团队管理理论
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 下列关于风险文化的表述,不正确的是( )A.风险文化一般由风险管理理念、知识和制度三个层次组成B.制度是风险文化的精神核心,是风险文化中最为重要和最高层次的因素C.风险管理的目标是消除风险并获取最大收益D.风险文化和企业文化是两个不同的范畴E.培植风险文化不是阶段性任务,而是商业银行的一项“终身事业”
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经济时代发展的(),融合了东西方管理思想的精华。A.现代管理理论B.企业文化理论C.团队管理理论
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 对于初创企业而言,在初期发展阶段,综合行政需要重点关注的是下列哪些工作:()A.企业流程与制度建设B.企业股权架构C.企业法律事务管理D.企业文化培育与传播
(1)【◆题库问题◆】:[判断题] 企业文化与BPD发联系:企业文化引导BPD目标的达成,BPD目标的实现是企业文化的具体落实。A.正确B.错误
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 企业文化是企业在生产经营实践中逐步形成的为全体员工所认同并遵守的,带有本组织特点的(),以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和。A.使命B.愿景C.宗旨D.精神E.价值观和经营理念
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 下列哪一项不是创新型组织的内部特征?()A.员工冒险精神B.HR系统优化C.创新企业文化D.目标清晰化
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 企业的基本信息采集不包括()A.企业历史B.企业文化C.组织结构D.行业规模
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 奋达公司在企业文化方面创造了一个什么样的管理模式()?A.倒金字塔B.直线型C.矩阵型D.网络型
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 通过班组活动,要使企业文化层面达到哪些效果()。A.传达企业精神B.激发团队合作C.营造改善氛围D.实现人性化管理E.发动全员参与
(1)【◆题库问题◆】:[判断题] “PI-2企业文化同BPD相联系”要求中需要文化要素传递到BPD各个层面。A.正确B.错误
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 管理学思想发展经历的阶段可分为()A.科学管理阶段B.行为科学理论及管理理论丛林的发展阶段C.以战略为主的企业组织理论发展阶段D.企业再造理论与企业文化管理理论
(1)【◆题库问题◆】:[判断题] 概括起来说,企业文化就是企业和企业人的思想和行为。A.正确B.错误
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 以“企业文化”为依托,以赠书引导式读书为主要形式,在女职工中开展()活动。A." 学习一本书"B."读讲一本书"C."读后感交流活动"
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 学习型组织理论是顺应工业经济时代向知识经济时代发展的(),融合了东西方管理思想的精华。A.现代管理理论B.企业文化理论C.团队管理理论
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 下列各项中,()是对公司当前经营能力的较精确估计。A.产品市场占有率B.企业文化特征C.质量水平D.技术水平
(1)【◆题库问题◆】:[多选] 大力推进内蒙古自治区社会主义法治文化建设,应推动法治文化与()融合发展。A.行业文化B.企业文化C.地方文化D.民族文化
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 工作满意度要考虑三个因素分别是员工的心理因素,员工的生理因素和()A.组织环境的因素B.企业文化的因素C.员工能力的因素D.企业凝聚力的因素
(1)【◆题库问题◆】:[单选] 银行业金融机构要想提升竞争力、构筑良好品牌优势和信誉优势的有效途径,实现可持续发展,在追求利益的同时,还应当遵守商业道德和履行()。A.职业道德B.社会责任C.专业技能D.企业文化