组织实现目标时要依靠其“框架”,这是指()组织实现目标时要依靠其“框架”,这是指()

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组织实现目标时要依靠其“框架”,这是指()

(1)【◆题库问题◆】:[单选] 组织实现目标时要依靠其“框架”,这是指()
A.组织人员
B.组织工作
C.组织结构
D.组织设计

【◆参考答案◆】:C

(2)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 参加个别谈话推荐的人员范围有哪些?

【◆参考答案◆】:参加个别谈话推荐的人员范围为:党委、人大常委会、政府、政协领导成员,人民法院、人民检察院主要领导成员;纪委副书记,部分党委工作部门、政府工作部门、人民团体的主要领导成员;下一级党委和政府的主要领导成员;担任过本级正职领导职务的老同志;其他需要参加的人员。

(3)【◆题库问题◆】:[单选] 组织结构为了高效实现组织目标,就必须做好各项任务和工作分工,以及相互间协调,这一原理是()
A.效益原理
B.目标统一原理
C.结构稳定原理
D.分工协作原理

【◆参考答案◆】:D

(4)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 考察对象如何确定?

【◆参考答案◆】:考察对象要严格按照程序由集体研究确定。领导班子换届时,研究确定考察对象要遵循以下程序:(1)由本级党委根据上级党委组织部门反馈的民主推荐情况,对考察对象人选进行酝酿。(2)由本级党委常委会研究提出考察对象建议名单。(3)经本级党委将考察对象建议名单与上级党委组织部门沟通后,确定考察对象。(4)对拟新进领导班子的人选考察对象,在党委成员,人大常委会、政府、政协领导成员,纪委领导成员,人民法院、人民检察院、党委工作部门、政府工作部门、人民团体的主要领导成员,下一级单位和政府的主要领导成员,担任过本级领导职务的老同志,以及其他参加民主推荐的人员范围内进行公示。个别提拔任职时,由党委(党组)或者组织(人事)部门在民主推荐的基础上,集体研究确定考察对象。

(5)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 党管干部的基本内涵是什么?

【◆参考答案◆】:党管干部的基本内涵是:由党制定干部工作的路线、方针、政策;由各级党委管理和推荐重要干部,加强各级领导班子和干部队伍建设;指导干部人事制度改革,努力实现干部工作的科学化、民主化、制度化;加强对干部人事工作的宏观管理和检查监督,保证干部工作健康有序进行。

(6)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 民主推荐有哪两种方式?通常情况下是否同时采用?

【◆参考答案◆】:民主推荐的方式主要有两种:一是会议投票推荐,二是个别谈话推荐。通常情况下,两种方式应同时采用,相互补充,相互印证,综合分析。

(7)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 郑州市在选拔农村干部工作中实施“双强工程”的内容是什么?

【◆参考答案◆】:"双强"工程是郑州市委组织部在选拔农村干部工作实施的载体。其主要内容是:把自己致富能力强、带领群众共同致富能力强的党员选拔到村"两委"班子和村支部书记岗位上来。

(8)【◆题库问题◆】:[填空题] 到2020年,我国人才发展的总体目标是()

【◆参考答案◆】:培养和造就规模宏大、结构优化、布局合理、素质优良的人才队伍,确立国家人才竞争比较优势,进入世界人才强国行列,为在本世纪中叶基本实现社会主义现代化奠定人才基础

(9)【◆题库问题◆】:[填空题] 对群众举报反映的问题,性质严重、内容具体、线索清楚的,要认真调查核实和处理。实名举报的,采取适当方式向()。

【◆参考答案◆】:举报人反馈查处结果

(10)【◆题库问题◆】:[多选] 分工协作原理包含以下内容()
A.分级管理
B.部门划分
C.目标一致
D.分作指标
E.职权分工

【◆参考答案◆】:A, B, E

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